Achtung!
Das Bewerberverfahren für den 1. Oktober 2021 wird wie bisher über unsere Onlineplattform laufen. Nähere Informationen zur Umstellung auf den primärqualifizierenden Studiengang und dem Bewerbungsstart finden Sie in Kürze auf unseren Internetseiten.
Wenn Sie weitere Fragen haben oder Sie sich bei einem anderen Krankenhaus für den Studiengang bewerben wollen, wenden Sie sich bitte an:
Prof. Dr. Elvira Hoffmann
(0731) 500 - 68100
elvira.hoffmann@dhbw-heidenheim.de
BEWERBUNG AN DER HebammenSCHULE
Um Ihnen eine Ausbildung in der Nähe zu ermöglichen, kooperieren wir mit anderen Kliniken in Süddeutschland. Sollten Sie an einer Ausbildung bei einem Kooperationspartner interessiert sein, richten Sie Ihre Bewerbung bitte nicht an die Hebammenschule in Ulm, sondern direkt an das entsprechende Klinikum.
Wichtige Infos für Ihre Bewerbung
Die letzte Ausbildung mit integriertem Studium beginnt am 01. April 2021.
Ab Herbst 2021 bieten wir das Studium Angewandte Hebammenwissenschaft an unserer Akademie in Kooperation mit der DHBW primärqualifizierend an.
Das Bewerberverfahren befindet sich in Überarbeitung und startet demnächst. Informationen dazu finden Sie in Kürze hier auf unseren Internetseiten.
- Alter: 18 Jahre bei Ausbildungsbeginn
- Gesundheitliche Eignung
- Abitur/Fachabitur oder Fachhochschulreife* mit erfolgreichem Studierfähigkeitstest
* bitte beachten Sie die gesonderten Informationen für Bewerber mit Fachhochschulreife
Schulzeugnisse, die außerhalb der Bundesrepublik Deutschland erworben wurden, müssen vor der Bewerbung beim Regierungspräsidium Stuttgart eingereicht werden. Dort sind die eingereichten Zeugnisse ins deutsche Notensystem umzurechnen und der Abschluss als gleichwertig anzuerkennen. Bitte lesen Sie hierzu unbedingt die Informationen auf der Internetseite des Regierungspräsidiums Stuttgart unter:
https://rp.baden-wuerttemberg.de/rps/Abt7/Seiten/Zeugnis.aspx
Sonstige ausländische Nachweise und Zeugnisse müssen amtlich beglaubigt in die deutsche Sprache übersetzt worden sein.
Sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) werden vorausgesetzt.
Ablauf
Nach Ihrer erfolgreichen Bewerbung entscheidet sich, ob Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden. Anhand der eingereichten Unterlagen orientieren wir uns im Wesentlichen an folgenden Kriterien:
* SOZIALE HÄRTE?
Ein sozialer Härtefall liegt vor, wenn die Ablehnung für den/die Bewerber/in mit Nachteilen verbunden wäre, die über das Maß der mit der Ablehnung üblicherweise verbundenen Nachteile erheblich hinausgeht. Dies ist insbesondere der Fall, wenn der/die Bewerber/in durch gesundheitliche (Vorschriften über die Berufsausübung dürfen nicht entgegenstehen), famlliäre oder soziale Umstände oder durch Zeitverluste, die vor Aufnahme der Ausbildung entstanden sind und welche der/die Bewerber/in nicht zu vertreten hat, anderen Bewerbenden gegenüber so erheblich benachteiligt ist, dass sie/ihn die Ablehnung unzumutbar belasten würde. Über das Vorliegen eines sozialen Härtefalls entscheidet der Auswahlausschuss. Bei Antrag auf soziale Härte bitte das entsprechende Feld auf dem Aufnahmeantrag kennzeichnen und der Bewerbung ein kurzgefasster, schriftlicher Antrag mit Angabe von Gründen beifügen.
Wenn Sie zu einem Vorstellungstermin eingeladen werden, führen wir mit Ihnen ein persönliches Gespräch. Danach entscheidet die Auswahlkommission der Schule, ob Sie einen Ausbildungs- bzw. Nachrückplatz erhalten.
Informationen für Bewerber mit Fachhochschulreife
Bewerber mit Fachhochschulreife benötigen einen bestandenen Studierfähigkeitstest der DHBW, um die Ausbildung mit Dualem Studium beginnen zu können. Sollte uns der Nachweis über dessen Bestehen nicht spätestens drei Monate vor Ausbildungsbeginn vorliegen, wird der Platz an eine Person von der Nachrückliste vergeben. Eine frühzeitige Anmeldung zum Test ist daher unerlässlich.
Informationen zum Studierfähigkeitstest, zu den Terminen und der Anmeldung bekommen Sie direkt beim CAS der Dualen Hochschule Baden-Württemberg:
Benötigte DOKUMENTE
Die folgenden Dokumente sind für Ihre Bewerbung unverzichtbar, da Sie diese bei der Bewerbung hochladen müssen. Das Ärztliche Attest darf hierbei nicht älter als drei Monate sein.
- Bewerbungsanschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf
- Schulabgangszeugnis, ggf. Zwischenzeugnis
- Nachweise/Zeugnisse über Ihre beruflichen Tätigkeiten, Praktika, sonstige Zeugnisse
- Ärztliches Attest (siehe Vorlagen-Downloads)
- Geburtsurkunde
- Aktuelles Foto
Ausländische Bewerber, die Ihren Schulabschluss nicht in Deutschland erworben haben müssen zudem einreichen:
- Übersetzung der Zeugnisse und Nachweise in deutscher Sprache
- Zeugnisanerkennung eines deutschen Regierungspräsidiums (Infos siehe oben)
Halten Sie vor dem Start der Onlinebewerbung bitte die genannten Dokumente in digitaler Form bereit. Beachten Sie, dass wir nur Dokumente im Format PDF, JPG oder Microsoft Word verarbeiten können.
VorlageN-Downloads
Sollten Sie noch keinen Lebenslauf oder Bewerbungsanschreiben verfasst haben, nutzen Sie gerne unsere Word-Vorlagen. Diese können Sie hier herunterladen und bequem mit Ihren Daten füllen.
